重庆市渝北区龙塔街道举办“妇女大学法——劳动权益保障”专题讲座

- [ 索引号 ]
- 115001127958876282/2025-00232
- [ 发文字号 ]
- [ 主题分类 ]
- 其他
- [ 体裁分类 ]
- 其他
- [ 发布机构 ]
- 渝北区龙塔街道
- [ 生成日期 ]
- 2025-07-02
- [ 发布日期 ]
- 2025-07-02

大中小

为切实提升辖区妇女劳动法律素养，筑牢女性依法维权“防火墙”，近日，重庆市渝北区龙塔街道总工会联合紫福路社区妇联、社区新时代文明实践站，举办“妇女大学法——劳动权益保障”专题讲座。活动特邀重庆盈兴律师事务所吕会律师担任主讲，吸引了众多女性居民踊跃参与。讲座内容直击女性就业痛点，现场互动热烈，参与者纷纷表示“收获满满”“非常实用”。

“妇女大学法——劳动权益保障”专题讲座活动现场。

讲座现场，吕会律师立足女性在劳动就业中可能面临的特殊问题，系统剖析了劳动合同主体确认、二倍工资差额追索、试用期规范等核心法律知识。在剖析劳动合同主体时，吕律师特别强调女性劳动者在签订合同时需重点关注的用人单位资质细节；针对二倍工资差额问题，她以某企业因未与孕期女职工签订书面劳动合同而支付高额赔偿金的真实案例，详细解读法律规定，让女性居民深刻认识到书面合同对保障自身权益的重要性；在讲解试用期规定时，吕律师结合女性求职者在试用期可能遭遇的薪资克扣、违法辞退等情况，用通俗易懂的语言解析相关法律条文。

“以前签合同只看工资待遇，根本没注意公司主体合不合法，吕律师这一点提醒太重要了！”现场的一位年轻求职者王女士感慨道。

讲座过程中，吕会律师通过大量生动鲜活且极具代表性的女性劳动维权案例，将复杂的法律条文转化为易于理解的生活场景。例如，讲述一位单亲妈妈因用人单位违法解除劳动合同，运用法律武器成功维权的故事，极大地引发了现场女性居民的共鸣。“她的经历跟我太像了！以前遇到不公平待遇只会忍气吞声，现在知道了法律是保护我们的武器。”居民张女士深有感触地说。在互动环节，面对大家提出的“哺乳期被调岗降薪如何应对”“兼职工作权益如何保障”等实际问题，吕律师逐一耐心解答，现场气氛热烈活跃。

据悉，此次“妇女大学法”讲座有效填补了辖区女性居民在劳动法律领域的知识盲区，为其在就业过程中依法维护自身合法权益提供了有力支撑。紫福路社区相关负责人表示，未来，社区将持续深化“妇女大学法”品牌系列活动，精准对接女性需求，不断拓展普法深度与广度，切实增强女性群体的法治意识和维权能力，为护航女性芳华、促进和谐劳动关系贡献法治力量。

扫一扫在手机打开当前页