一、单位简介

    重庆市渝北区国有资产监督管理委员会，是重庆市渝北区人民政府工作部门，为正处级，2020年荣获“重庆市双拥模范代表单位”荣誉称号。

    二、主要职责

    （一）贯彻落实国有资产监督管理的法律、法规和规章，结合本区实际，制订国有资产及区属国有企业监督管理的制度、规定，并组织实施。

（二）根据区政府授权，依照《中华人民共和国公司法》和《中华人民共和国企业国有资产法》等法律、法规履行出资人职责，依法享有资产收益、参与重大决策和选择管理者等出资人权利。

（三）承担监督区属国有企业国有资产保值增值的责任，负责国有企业国有资产基础管理，建立和完善国有资产保值增值指标体系，拟订考核标准，通过统计、稽核对区属国有企业国有资产保值增值情况进行监管。

（四）指导推进区属国有企业及国有控股企业的改革和重组，推进现代企业制度建设，完善企业法人治理结构，推动区属国有经济结构和布局的战略性调整。

（五）按照法定程序对区属国有企业负责人进行任免、考核并根据考核业绩进行奖惩。建立符合社会主义市场经济体制和现代企业制度要求的选人、用人机制，完善激励机制和约束机制。

（六）负责加强区属国有企业国有资产经营财务监督、风险控制，完善经营业绩考核制度，组织对区属国有企业进行绩效考核，制订和实施区属国有企业收入分配意见。

（七）负责组织区属国有企业上交国有资本收益。拟订国有资本经营预算有关管理制度和办法。按照有关规定负责国有资本经营预算决算编制和执行等工作。

（八）负责监督管理全区行政事业单位国有资产。负责监督管理全区党政机关、人民团体、事业单位占有使用的房屋、土地等国有资产。负责监督管理全区行政事业单位的车辆及使用。

（九）按照出资人职责，督促区属国有企业贯彻落实安全生产、应急管理、节能减排、环境保护、信访稳定等工作。

（十）完成区委、区政府交办的其他任务。

    三、内设机构及职责

   （一）综合科。负责机关日常运转工作。承担文秘、信息（外宣）、政务公开、会务、档案、保密、法治等工作。负责上级领导批示、党委会和主任办公会决定事项的督办工作。负责机关财务、资产管理、机构编制、人事、劳动工资、考评考勤、离退休人员管理和后勤服务工作。负责综合协调人大建议政协提案的办理工作。负责机关并指导国企信息化建设、节能减排、环境保护、安全信访稳定、应急管理等工作。

（二）党群科。负责机关及指导和考核区属国有企业党的政治建设、思想建设、精神文明建设、组织建设、作风建设、纪律建设、党风廉政建设、意识形态、民族宗教、统战及群团工作。依照程序派出或任免区属国有企业董事会成员、经营管理层领导人员，子企业的执行董事、经营管理层正副职领导人员。指导区属国有企业选人用人、人才建设、教育培训、人员管理、人事档案、政策性人员安置工作。

（三）监管科。负责区属国有企业综合监管，指导推进区属国有企业优化布局、结构调整、改革和重组，协助解决发展中的重大问题，推进国有企业现代企业制度建设。负责制订国有资本经营有关管理制度和办法、区属国有企业财务预决算，并组织上交国有资本收益。负责核定区属国有企业人员总额和薪酬，组织实施企业绩效考核。负责综合分析评价国有经济和所监管企业的运行状况，参与拟订企业投融资管理制度并监督实施。负责审核拨付国有资本金投入、变动、股权转让及发债方案。负责监督管理区级行政事业单位国有资产和经营性国有资产，负责研究制订区属国有企业资产配置标准，审核审批并监督实施产权界定、登记、划转、评估、处置、交易、变动及产权纠纷调处工作。负责报告区属国有企业国有资产监管及保值增值情况。

（四）规划发展科。研究提出国有企业改革发展、国有资产监管重大理论课题，并组织开展调查研究。研究制定公司设立、改革和重组方案。审核区属国有企业发展战略和规划，指导推进区属国有企业优化布局、结构调整，协助解决发展中的重大问题，推进国有企业现代企业制度建设。负责区属国有企业人员薪酬的核定。负责国有企业招商引资协议审核。负责区属国有企业新兴产业培育、知识产权保护、企业品牌建设和企业技术、管理、商业模式等创新的综合推进工作。